公司一貫堅持“管理靠前、服務一線”的理念，培訓工作也多次推行“送考上門”模式，培訓效果得到了學員們認可?！凹瘓F公司組織的上門培訓極大地方便了基層員工，為我們節(jié)約了費用和時間，工人們積極性很高，培訓結果也頗令人滿意。
電工培訓培訓要求：
1、理論知識要求：掌握電工制圖及排料的基本方法、了解電工藝的基本原理；
2、技能要求：學員能立完成簡單測量及尺寸加放、學員能立完成簡單電工的設計任務、學員能立完成簡單電工操作。

電工培訓內(nèi)容：
數(shù)字電路技術
工廠變配電技術
工廠電氣控制技術
可編程控制器原理及應用
單片機原理及實用技術
整流及逆變技術
變頻器原理及應用技術
實際操作等。

電工培訓是指通過系統(tǒng)的教學使學習人員掌握的電工理論知識使之成為具有一定實踐操作能力的電工技術人才，培訓合格后參加由國家局統(tǒng)一組織的考試，通過考試者由國家局為學員頒發(fā)培訓結業(yè)證。培訓對象，工廠普工、工控愛好者、工廠技術人員、管理者、相關學生。

電工培訓經(jīng)過理論與實踐相結合的系統(tǒng)化培訓后，使學員掌握工廠、企業(yè)、民用供電設施的電路設計、安裝、維修。
公司在為客戶度身訂制的企業(yè)管理咨詢解決方案中，我們?nèi)谌雽蛻艄竞褪袌鲎兓纳羁潭床?，與客戶各層面緊密協(xié)作，始終保持對結果的高度關注，確?？蛻裟軌颢@得可持續(xù)的競爭優(yōu)勢，逐步發(fā)展成具有能力的團隊，并保證成果持續(xù)有效。
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